Perilaku Dalam Organisasi

Posted on Updated on

Perilaku Dalam Organisasi

Perilaku Dalam Organisasi
Penulis : Prof. Dr. Wibowo
Penerbit : Rajawali Pers
Berat : 0.4 Kg
Harga : Rp. 88.000,-

Perilaku organisasi adalah merupakan suatu bidang studi yang bersifat interdisiplin yang didedikasikan untuk memahami, menjelaskan dan memperbaiki perilaku dalam hubungan antara individu, kelompok, dan organisasi. Perilaku organisasi bersumber pada berbagai ilmu dasar lainnya seperti psikologi, psikologi sosial, sosiologi, antropologi, politik, ekonomi, dan manajemen seperti dikemukakan oleh Stephen P. Robbins dan Timothy A. Judge serta Jerald Greenberg dan Robert A. Baron

Di sisi lain Joseph R. Folkman menyatakan pula bahwa perilaku orang apabila diselaraskan dengan tuntutan pekerjaan akan dapat meningkatkan kinerja organisasi. Dengan demikian, agar dapat memberikan kontribusi lebih besar bagi organisasi, penempatan personel perlu memerhatikan kesesuaian antara perilakunya dengan tuntutan pekerjaannya.

Dengan mempelajari perilaku dalam organisasi akan mengembangkan pemahaman terhadap berbagai aspek pengetahuan yang dapat dipergunakan untuk meningkatkan kinerja individu, kelompok, dan organisasi.

Buku Perilaku dalam Organisasi ini merupakan kelengkapan dari buku yang telah terbit sebelumnya: Budaya Organisasi, Manajemen Kinerja, dan Manajemen Perubahan, yang sangat dibutuhkan oleh mahasiswa, dosen, dan juga praktisi.

Selamat Membaca dan Happy Shopping!

kunjungi kami di www.tokopedia.com/jualbukuekonomi | www.jualbukuekonomi.com

Advertisements

Leave a Reply

Fill in your details below or click an icon to log in:

WordPress.com Logo

You are commenting using your WordPress.com account. Log Out / Change )

Twitter picture

You are commenting using your Twitter account. Log Out / Change )

Facebook photo

You are commenting using your Facebook account. Log Out / Change )

Google+ photo

You are commenting using your Google+ account. Log Out / Change )

Connecting to %s